现在受到互联网时代沟通方式的便捷，很多企业都开始用微信平台进行沟通，有的老板更是每天五点就打开微信，看看企业内部的分享，在这里感受正能量的激励，了解团队的思想沟通、学问建设、和信息传递，当然这也是只是互联网带给大家的影响之一，加气混凝土生产线在对员工进行管理的时候也要注重从员工的内心来告诫教育员工。
    曾经看过皇明的领头人黄铭他写的一篇文章里边讲，启需和供选不是冤家，在和客户进行沟通时不需要困惑启需和供选之间的关系，也不必一味地生搬硬套的讲清楚，这样似乎显得也不自然，其实可以让员工在工作中学习产品常识，这样理论和实践相结合才能工作的更加的顺利。很多时候大家害怕改变，这也是很有可能障碍大家一生的问题，一个人舒适滞留的往往会是大家终了时痛苦懊悔的，大家都还年轻，大家可以趁着时光大好去勇敢的做一些大家想做的事情，不要担心失败，不要畏惧未来，相信一切皆有可能，大家一定也可以做的很好，这样也有利于我么开展工作，在工作中要积极求变，用一个灵活的思维来面对大家的客户和各种各样的挑战，同时不能贪懒，不能怯懦，不论是生产加气混凝土生产线还是销售设备，都要以一种积极向上的心态去面对大家的客户，不抱怨，让它们感受到大家的正能量，感受到大家的热情，这样不仅有利于自身心理的健康也有利于企业业绩的提升。
    大家人都是会害怕的，会畏惧前方，但是大家现在要做的就是不断地充实自己，让自己拥有可以直面未来的力量，获得更好的发展。